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人力资源部组织发展2007年度全员岗位培训工作

2月26日至3月8日，集团公司人力资源部会同机关各部门组织发展了2007年度全员岗位培训工作，共有274人次参与了质量安全、项目治理、市场经营、财政治理、司法等方面的培训。针对构筑市场的新动态、质量治理的新要求，这次培训以听讲座、说心得、谈体味的大局，把治理的成就和理论知知趣结合，进一步丰硕和优化了各级治理人员的知识层面，加强了技术人员的专业技术，有效的推进了公司治理行列的整体水平的提升。

　　2月26日至3月8日，集团公司人力资源部会同机关各部门组织发展了2007年度全员岗位培训工作，共有274人次参与了质量安全、项目治理、市场经营、财政治理、司法等方面的培训。针对构筑市场的新动态、质量治理的新要求，这次培训以听讲座、说心得、谈体味的大局，把治理的成就和理论知知趣结合，进一步丰硕和优化了各级治理人员的知识层面，加强了技术人员的专业技术，有效的推进了公司治理行列的整体水平的提升。

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